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組織干部

黃陵公司召開2020年領導班子民主生活會

發(fā)布日期:2021-01-28     信息來源: 黃陵公司     作者:劉向彬     瀏覽數(shù):3614    分享到:

1月27日,根據(jù)生態(tài)水泥公司黨委統(tǒng)一部署,黃陵公司召開2020年度領導班子民主生活會。該公司黨總支書記霍彥峰同志主持會議,領導班子成員參加會議。

為開好此次民主生活會,該公司黨總支在會前作了充分的準備工作。黨總支班子和班子成員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神以及習近平總書記系列重要講話精神,通過征求意見、談心談話等方式,廣泛聽取黨員干部職工對公司領導班子和班子成員的意見建議。

會上,通報了“不忘初心、牢記使命”專題民主生活會和“以案促改”專題民主生活會整改落實情況。霍彥峰同志代表領導班子作對照檢查,重點圍繞學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強黨的全面領導、履職盡責擔當作為、學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、落實全面從嚴治黨責任等5個方面,查擺存在的突出問題,深刻分析問題成因,并制定整改措施,明確努力方向,要堅持和加強黨的全面領導,擔當作為,系統(tǒng)謀劃公司轉型升級發(fā)展新思路,圍繞“促轉型創(chuàng)效益”的一企一策目標,出實招、想辦法,全面開啟公司高質量發(fā)展的新篇章。隨后,領導班子成員依次作對照檢查發(fā)言,自我批評敢于解剖自己,襟懷坦白、見人見事;相互批評堅持實事求是、出于公心,相互提醒、相互警醒、相互幫助,真正達到了“團結-批評-團結”的目的。

最后,會議就做好下一步工作作出部署,一是不斷深化政治理論學習。要把學習習近平新時代中國特色社會主義思想擺在首要位置,帶著責任學、帶著問題學、聯(lián)系實際學,增強學習與工作實踐的融合度,努力把學習成果轉化為改進工作、推動公司轉型升級的實際成效。二是堅持問題導向,狠抓問題整改。領導班子和班子成員要結合開展批評和自我批評情況,進一步梳理查擺出的問題,研究制定整改方案,明確整改目標、整改措施、整改時限,全力以赴抓好問題整改和任務落實。三是永葆干事創(chuàng)業(yè)激情。要堅決杜絕“等靠要”思想,自覺挑最重的擔子、啃最硬的骨頭,一個節(jié)點接著一個節(jié)點抓推進,一項工作接著一項工作抓落實,全面統(tǒng)籌好生產經營、項目建設、固廢利用等方面工作。黃陵公司上下要以更大決心、更高標準、更實舉措,為實現(xiàn)“一企一策”目標而努力奮斗?。▌⑾虮颍?span>

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