媒體報(bào)道

今日頭條 | 陜西省優(yōu)秀企業(yè)家風(fēng)采—陜西建材科技集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張超暉

發(fā)布日期:2023-03-29     信息來(lái)源:     作者:     瀏覽數(shù):2489    分享到:

張超暉黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)

陜西建材科技集團(tuán)股份有限公司

      一、個(gè)人基本情況

      張超暉,男,漢族,現(xiàn)年57歲,陜西澄縣人,中共黨員,正高級(jí)礦建工程師,歷任陜西煤炭建設(shè)公司副總經(jīng)理、陜西煤業(yè)化工建設(shè)(集團(tuán))有限公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理,現(xiàn)任陜西建材科技集團(tuán)股份有限公司 (原陜西生態(tài)水泥股份有限公司 ) 黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)。曾榮獲2001、2002年全國(guó)煤炭先進(jìn)施工企業(yè)經(jīng)營(yíng)者、陜西省第四屆陜西省優(yōu)秀青年實(shí)業(yè)家、2019年陜西建材行業(yè)優(yōu)秀企業(yè)家、2020年中國(guó)企業(yè)家精神金整獎(jiǎng)?lì)I(lǐng)軍人物、2020年全國(guó)建材企業(yè)管理創(chuàng)新突出貢獻(xiàn)人物。

      二、企業(yè)簡(jiǎn)介

    陜西建材科技集團(tuán)股份有限公司是經(jīng)陜西省國(guó)資委批準(zhǔn)合作設(shè)立的國(guó)有大中型水泥企業(yè),隸屬陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司。主要從事水泥、礦渣超細(xì)粉、砂石、骨料、白灰、機(jī)制砂及納米碳酸鈣等產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)和銷售,新型節(jié)能建筑材料的研發(fā)、管理及技術(shù)咨詢與服務(wù),商業(yè)貿(mào)易、物流服務(wù)、5G智能化應(yīng)用、固廢綜合利用商品混凝土的生產(chǎn)和加工,是陜西省建材行業(yè)的骨干企業(yè)。

    公司自成立以來(lái),依托陜煤集團(tuán)水泥產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),抓住國(guó)家“淘汰落后產(chǎn)能、加大節(jié)能減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟(jì)”政策機(jī)遇,聚合了陜煤集團(tuán)、陜鋼集團(tuán)和陜西循環(huán)經(jīng)濟(jì)工程研究院各方在產(chǎn)業(yè)、資金、資源、技術(shù)方面的優(yōu)勢(shì),通過(guò)投資新建、收購(gòu)兼并,資產(chǎn)托管、關(guān)閉落后產(chǎn)能等途徑,大力發(fā)展綠色、生態(tài)、環(huán)保建材,初步形成了“以水泥及相關(guān)產(chǎn)業(yè)鏈為基礎(chǔ),以砂石骨料產(chǎn)業(yè)為支柱、以白灰和納米碳酸鈣及高端建材產(chǎn)品為效益,以物流+體系為保障的閉環(huán)全覆蓋”的立體發(fā)展產(chǎn)業(yè)格局。公司自2017年連續(xù)三年在陜煤集團(tuán)目標(biāo)責(zé)任考核中被評(píng)為“優(yōu)秀企業(yè)”,先后被中國(guó)人力資源和社會(huì)保障部評(píng)為2018年建材行業(yè)“先進(jìn)企業(yè)”、中國(guó)建材協(xié)會(huì)評(píng)為2018年“利廢新材料示范企業(yè)”、2018年度國(guó)家“綠色典范企業(yè)”,2019年度“環(huán)保突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,榮登“2019年度中國(guó)建材200強(qiáng)”,榮獲2019年度中國(guó)和諧建材企業(yè),2019年度中國(guó)建材行業(yè)先進(jìn)集體等多項(xiàng)榮譽(yù)。

      三、主要事跡

     (一) 堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),始終推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

   在公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)張超暉的領(lǐng)導(dǎo)下,建材科技集團(tuán)以華山堅(jiān)毅的品質(zhì)、永攀高峰的志向,營(yíng)業(yè)收入由2017年的7.94億元躍升至2020年的46.28億元,企業(yè)發(fā)展實(shí)現(xiàn)了質(zhì)的飛躍;以推廣應(yīng)用“高固氣比水泥懸浮預(yù)熱分解技術(shù)”為已任,超低排放創(chuàng)造了行業(yè)“奇跡”固廢綜合利用擔(dān)起了陜煤集團(tuán)綠色發(fā)展的重?fù)?dān);以打造陜煤地面工業(yè)礦山、工廠管理、環(huán)境過(guò)程控制智能化管理標(biāo)桿企業(yè)為目標(biāo),由單一的建材企業(yè)向著智能化工業(yè)發(fā)展模式不斷推進(jìn),建立了“陜西能源行業(yè)首個(gè)5G生態(tài)聯(lián)盟”、“國(guó)家能源行業(yè)5G+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院”、5G智能成為了企業(yè)發(fā)展新引擎,形成了“華山智造 筑路無(wú)山”的企業(yè)精神。

     (二)堅(jiān)持敢作敢為,深入踐行企業(yè)“三項(xiàng)制度”改革

   在張超暉的帶領(lǐng)下,建材科技集團(tuán)在“三項(xiàng)制度”改革方面不斷深入探索,推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理提升、科技創(chuàng)新、優(yōu)化服務(wù),“智造”轉(zhuǎn)化速度明顯加快。結(jié)合實(shí)際情況,他通過(guò)深入調(diào)研,精心謀劃,逐步形成了完全適合公司發(fā)展的改革路徑,打破了人浮于事、隱形關(guān)系網(wǎng)、利益鏈、職工收入平均化老國(guó)有企業(yè)傳統(tǒng)層級(jí)關(guān)系的思想。通過(guò)制定嚴(yán)密規(guī)范的人才退出標(biāo)準(zhǔn)和程序,強(qiáng)化理念的整合和疏導(dǎo),并加強(qiáng)公平公開(kāi)的績(jī)效考核,按市場(chǎng)化原則聘任,進(jìn)一步完善了國(guó)有企業(yè)干部職工收入體系。

      (三) 堅(jiān)持科技創(chuàng)新,以科學(xué)環(huán)保貢獻(xiàn)“生態(tài)力量”

    張超暉高度關(guān)注科技創(chuàng)新方面的問(wèn)題并提出以“科技創(chuàng)效益、技術(shù)贏未來(lái)”的發(fā)展理念。自2017年實(shí)施超低排放以來(lái),顆粒物、氮氧化物、二氧化硫“三大排放”指標(biāo)遠(yuǎn)低于國(guó)家、地市限定值。在通過(guò)脫硝改造升級(jí),實(shí)現(xiàn)持續(xù)保持低排放指標(biāo)的總目標(biāo)下,按照“綠色工廠”建設(shè)總體規(guī)劃,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),緊跟國(guó)家環(huán)保形勢(shì)步伐,整體呈現(xiàn)出“由內(nèi)而外”綠色可持續(xù)發(fā)展模式。2018年公司共計(jì)消化轉(zhuǎn)爐渣、粉煤灰、含鎖廢渣、建筑垃圾、氣化渣等10多種工業(yè)固廢物130余萬(wàn)噸實(shí)現(xiàn)了發(fā)運(yùn)廣場(chǎng)自動(dòng)除塵噴霧、出廠自動(dòng)洗車、礦山道路硬化、引水噴淋設(shè)施及污水達(dá)標(biāo)排放,破碎處理固體垃圾,實(shí)現(xiàn)固體垃圾的零排放,廠區(qū)綠化面積進(jìn)一步增大。

      (四) 堅(jiān)持推陳出新,時(shí)刻促進(jìn)企業(yè)文化蓬發(fā)展

    張超暉十分關(guān)心企業(yè)文化的建設(shè)和發(fā)展。在企業(yè)文化建設(shè)過(guò)程中,始終遵循“三統(tǒng)一”原則,既續(xù)寫(xiě)陜煤集團(tuán)的文化精髓,又突出建材科技集團(tuán)的個(gè)性特征,組織開(kāi)展“文明單位”創(chuàng)建,“最美員工”評(píng)選,通過(guò)勞動(dòng)模范、先進(jìn)工作者、先進(jìn)集體的評(píng)先樹(shù)優(yōu),切實(shí)將社會(huì)主義核心價(jià)值觀融入到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和日常管理中,建成了職工閱讀休閑吧、健身房、籃球場(chǎng)、羽毛球室等多個(gè)活動(dòng)場(chǎng)所,豐富職工的業(yè)余文化生活。在堅(jiān)持繼承、鞏固、創(chuàng)新、提高的基礎(chǔ)上,吸收傳統(tǒng)文化精華,汲取現(xiàn)代管理文化精髓,聚人心、引領(lǐng)發(fā)展形成了和諧的企業(yè)文化,促使企業(yè)在高質(zhì)量發(fā)展中不斷邁向前進(jìn)。

      (五) 堅(jiān)持共建共享,不斷提升職工歸屬感和幸福感

   在公司發(fā)展過(guò)程中,張超暉同志時(shí)刻不忘回報(bào)職回報(bào)社會(huì),堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)。不斷完善“扶貧工、幫困”機(jī)制,堅(jiān)持“冬送溫暖、夏送清涼、金秋助學(xué)”活動(dòng),2017年幫扶困難職工85戶,發(fā)放慰問(wèn)資金11.6萬(wàn)元,2018年幫扶困難職工90戶,發(fā)放慰問(wèn)資金23.6萬(wàn)元。積極組織各類捐款活動(dòng),2017年為罹患乙型腦炎的王抗斐之子捐款1.2萬(wàn)元,2018年為因父母、兒子住院家庭陷入困難的職工張鐵鋼捐款1.3萬(wàn)元。同時(shí)公司積極吸納殘障人士就業(yè),安排精神殘疾、肢體殘疾、聽(tīng)力殘疾、視力殘疾等各類殘障人士共計(jì)10人,予以安排合適崗位解決脫貧問(wèn)題,全面提升職工歸屬感和幸福感。

     (六) 堅(jiān)持勇于擔(dān)當(dāng),切實(shí)履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任

    2020年初,突如其來(lái)的新冠疫情打亂了公司發(fā)展的節(jié)奏和部署。疫情期間,張超暉同志臨危不亂,親自牽頭指揮,組織富平公司240多名干部職工堅(jiān)持生產(chǎn),為西安市公共衛(wèi)生中心建設(shè)捐贈(zèng)了2472噸水泥,展現(xiàn)了建材科技集團(tuán)的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)、體現(xiàn)了建材科技人的精神風(fēng)貌。西安市政府專門(mén)發(fā)來(lái)感謝信,向公司表示了崇高的敬業(yè)和由衷的感謝,充分體現(xiàn)了建材科技履行社會(huì)責(zé)任和時(shí)代擔(dān)當(dāng)。

      新常態(tài)、新階段、新任務(wù),挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,壓力與信心同在。在“十四五”期間,是陜西建材科技集團(tuán)改革發(fā)展、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)型升級(jí)的決戰(zhàn)時(shí)刻。在張超暉同志的帶領(lǐng)下,建材科技集團(tuán)始終以建設(shè)本質(zhì)安全型綠色環(huán)保建材企業(yè)為目標(biāo),以至簡(jiǎn)之道,篤行致遠(yuǎn);以至細(xì)之行,提管理之效;以創(chuàng)新之舉,夯安全之基為實(shí)現(xiàn)公司打造“陜西循環(huán)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”而不懈追夢(mèng),努力奮斗!

上一篇:奮進(jìn)陜煤 | 陜西建材科技漢中公司股份制... 下一篇:陜煤集團(tuán)報(bào)、奮進(jìn)陜煤 | 在春天里發(fā)芽