1月6日，陜西建材科技集團召開三屆一次職代會暨2023年度工作會、安全環(huán)保會，會議總結(jié)回顧了2022年各項工作，深入、客觀分析了當前企業(yè)面臨形勢，安排部署了2023年重點工作任務。

      公司黨委副書記、總經(jīng)理周紅作行政工作報告，黨委委員、副總經(jīng)理郭正亮作安全環(huán)保工作報告。公司黨委書記、董事長張超暉出席會議并講話。會議由公司黨委副書記、工會主席姜曉芹主持。

      正式會議開始前，首先召開了三屆一次職代會預備會議。會議聽取了大會籌備工作報告，表決通過了大會主席團、秘書長建議人選及大會主要議程。

      在莊嚴的《國歌》聲中，會議正式拉開帷幕。

      周紅向大會作了題為《堅守初心使命 矢志追趕超越 為轉(zhuǎn)型升級全面打造智能建材科技集團而努力奮斗》的行政工作報告。報告指出，2022年，陜西建材科技集團聚焦“零碳循環(huán)轉(zhuǎn)型”，圍繞“152232”指標體系，團結(jié)帶領廣大職工堅守初心使命、強化轉(zhuǎn)型發(fā)展，實現(xiàn)了全年奮斗目標。全年產(chǎn)量同比增長24.3%，營業(yè)收入同比增長19.06%，建材類當年貨款回收率達91.6%，職工年均收入同比增長13.04%，超額完成陜煤集團年初下達的任務指標。報告深入分析了當前面臨的形勢任務，進一步明確了2023年的指導思想和主要工作，公司上下要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全面貫徹落實黨的二十大精神，以“綠色建材與循環(huán)經(jīng)濟雙核聯(lián)動，新材料和5G智能制造兩極支撐，跨界發(fā)展，打造一流企業(yè)”產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，推進漢中、智引公司實現(xiàn)科創(chuàng)板成功上市，增強公司的競爭力、創(chuàng)新力、影響力和抗風險能力。同時圍繞“三個聚焦、三項堅持”，要做到聚焦“質(zhì)量、效率、動力”變革，立足實際加快現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系建設，鞏固優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)領先地位；聚焦降本增效目標，以做優(yōu)數(shù)字建設精準生產(chǎn)現(xiàn)場管控，攻堅發(fā)展難點重點，增強企業(yè)核心競爭力；聚焦風險防控，打造獨具特色管理模式筑牢發(fā)展根基；要堅持固廢產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型，通過推動固廢在建項目建設、著力實施固廢市場平臺經(jīng)濟、積極孵化固廢新項目，實現(xiàn)固廢產(chǎn)業(yè)同行業(yè)聯(lián)動協(xié)同發(fā)展；堅持自主創(chuàng)新研發(fā)，建立產(chǎn)學研人才導向，推動創(chuàng)新鏈產(chǎn)業(yè)鏈人才鏈深度融合；堅持黨的全面領導，以黨建為引領、在深度融合中促進企業(yè)行穩(wěn)致遠，奮力實現(xiàn)公司“十四五”發(fā)展目標，為陜煤集團創(chuàng)建世界一流企業(yè)貢獻力量。

      郭正亮作了題為《強化擔當 行穩(wěn)致遠 奮力譜寫陜西建材科技集團高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的安全環(huán)保工作報告。報告指出，2022年公司牢固樹立“生命至上、安全為天”理念，緊緊圍繞“源頭嚴把控、過程嚴管理、結(jié)果嚴考核、事故嚴追究”總體工作要求，扎實開展專項整治三年行動、貫徹落實“十五條硬措施”和全員安全環(huán)保責任制，建立長效安全環(huán)保工作機制，圓滿完成全年安全環(huán)保工作任務。聚焦2023年安全環(huán)保工作，從強化理論學習、夯實安全環(huán)保主體責任、推進雙重預防機制建設、加強安全標準化建設、強化應急救援管理等方面作出具體安排，為公司在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展進程中做好安全環(huán)保工作指明了方向。

      張超暉在講話中總結(jié)了公司五年來的生產(chǎn)經(jīng)營成果，從實現(xiàn)傳統(tǒng)建材資源企業(yè)的“綠色溢價”、引領危固廢綜合循環(huán)利用產(chǎn)業(yè)的“價值重塑”、建設“六化智能工廠”等方面對多年來企業(yè)跨越式發(fā)展、持續(xù)“穩(wěn)增長”表示肯定，同時著眼新一年工作，強調(diào)發(fā)展才是硬道理，要從經(jīng)營效益看發(fā)展、從安全環(huán)?？醋兓?，正確認識公司在當前高質(zhì)量發(fā)展進程中面臨的新機遇、新挑戰(zhàn)。要聚焦“發(fā)展”這個永恒主題，明確員工是企業(yè)發(fā)展的財富，充分激活人才作為首要資源、研發(fā)第一動力的作用，緊抓員工素質(zhì)提升工程，改善工作生活環(huán)境，采用公平、公正、公開的競爭機制等方式增強員工感召力、凝聚力、歸屬感，堅定致力發(fā)展的信心和決心，為推動國有資產(chǎn)保值增值助力。要堅持規(guī)模質(zhì)量并重，通過從企業(yè)實際出發(fā)深化改革、激發(fā)活力，舉辦以“提品質(zhì)、增品種、創(chuàng)品牌”為核心的“三品建設”及“質(zhì)量華山行”活動，創(chuàng)建集傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、5G工業(yè)智能化研發(fā)為一體的“華山”特色產(chǎn)品體系，提升品牌市認可度和影響力，有效擴大規(guī)模效益，推動產(chǎn)品由單一向多元跨越式發(fā)展，進一步增強實力、提高競爭力，走好擴大式與內(nèi)涵式融合發(fā)展道路。要全面啟動以“傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、固廢綜合利用、產(chǎn)品技術研發(fā)、5G工業(yè)智能化”相結(jié)合的“項目建設年”活動，并明確責任、制定辦法確?；顒映尚?，促進工作落實。要高度重視思想建設這個發(fā)展基石，立足“暖心、穩(wěn)心、聚心”，以強化思想政治工作、鞏固作風建設專項行動成果、組織開展形式多樣的精神文化活動為載體引導“關鍵少數(shù)”以身作則、示范帶頭，帶動廣大職工主動作為，自覺將思想和行動與企業(yè)發(fā)展主題相統(tǒng)一。要抓好學風建設，針對學知識、學技術、強執(zhí)行形成適應企業(yè)發(fā)展需求的常態(tài)化學習機制，貫穿全年深入開展“強黨性、強作風，講擔當、講胸懷、講風格，比貢獻、比創(chuàng)新、比學習、比執(zhí)行”為主旨的“兩強三講四比”活動，建立具有凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力的工作團隊。

（大會民主評議）

（通過大會決議草案）

      為精簡會議流程，在各代表團團（組）長組織下，與會人員審議、討論并通過了《行政工作報告》《安全環(huán)保工作報告》《2023年度經(jīng)濟運行大綱（草案）》《二屆六次職代會提案落實及三屆一次職代會提案征集情況的報告》等。選舉產(chǎn)生公司第三屆工會委員會、經(jīng)審委員會。會議宣讀了《關于表彰2022年度先進單位、先進集體和先進個人的決定》《關于表彰2022年度安全環(huán)保工作先進集體和先進工作者的決定》。全體職工代表民主測評了公司領導班子及班子成員，民主評議了選人用人工作及新提拔任用干部、公司中層干部。

      會議在雄壯的《咱們工人有力量》歌聲中勝利閉幕。(白嵐 郭光宇）